Acuerdos de pago único: ventajas, desventajas y proceso

Si ha sufrido una lesión en el trabajo en Philadelphia, es posible que haya oído hablar de algo llamado ’acuerdo de indemnización única». Se trata de un pago único por su reclamación de indemnización laboral en lugar de cheques semanales. Decidir si esto es lo adecuado para usted no es fácil. En este artículo, aprenderá qué son los acuerdos de indemnización única, cómo funcionan y las ventajas e inconvenientes que conllevan. Si está buscando respuestas, un Abogado especializado en indemnizaciones laborales Philadelphia puede ayudarte a analizar todas tus opciones.

¿Qué es un acuerdo de liquidación global?

Un acuerdo de pago único es un pago único que se recibe después de un accidente laboral en lugar de los cheques regulares de compensación laboral. En Philadelphia, esto se denomina acuerdo de ’compromiso y liberación“. Una vez que se llega a un acuerdo, normalmente se renuncia al derecho a recibir prestaciones futuras por la lesión. Por eso es tan importante comprender lo que se está aceptando.

Supongamos que te lesionas al levantar cajas pesadas. La compañía de seguros podría ofrecerte un pago único que cubra los salarios perdidos y los gastos médicos previstos, en lugar de pagos semanales. Sin embargo, una vez que firmes, eso será todo. No podrás volver atrás y pedir más si tu lesión empeora.

Los acuerdos de pago único son comunes en Pensilvania, especialmente cuando ambas partes quieren evitar una larga batalla legal. Si su lesión es grave, o si hay dudas sobre los gastos médicos futuros, un abogado de accidentes laborales puede ayudarle a determinar si un acuerdo es conveniente o si debe seguir recibiendo prestaciones semanales.

Ventajas de aceptar un acuerdo de pago único

Hay algunas ventajas importantes en recibir una indemnización única tras un accidente laboral. La principal es el control. Recibes tu dinero ahora, de una sola vez. Esto puede ayudarte a pagar facturas, hacer frente a emergencias o planificar el futuro.

Tampoco tendrá que esperar cheques cada semana ni preguntarse si los pagos se detendrán. Si desea seguir adelante, un acuerdo le puede dar tranquilidad. Podrá elegir sus propios médicos, seleccionar sus tratamientos o incluso comenzar un nuevo trabajo sin tener que lidiar con las reglas de compensación laboral.

Llegar a un acuerdo sobre su reclamación puede tener sentido si tiene pensado mudarse o cambiar de profesión. A algunas personas les preocupa que las compañías de seguros las vigilen o las envíen de un médico a otro. Con una suma global, eso suele terminar.

A Abogado especializado en accidentes laborales Philly también puede ayudarle a conseguir el mejor acuerdo. Las compañías de seguros a veces ofrecen indemnizaciones bajas al principio. Un abogado con experiencia luchará para asegurarse de que se le indemnice por todas sus pérdidas: facturas médicas, salarios perdidos y cuidados futuros.

Inconvenientes y riesgos de los acuerdos de pago único

Aunque los acuerdos de pago único tienen ventajas, también existen riesgos reales. El mayor riesgo es que no se puede solicitar más dinero posteriormente. Si su estado empeora o necesita otra cirugía, es posible que tenga que pagar de su bolsillo.

También debe pensar en cuánto tiempo le durará el dinero. Es fácil gastar un cheque grande más rápido de lo que espera. Las facturas médicas pueden acumularse, y necesitará planear para el futuro.

Algunos acuerdos no cubren tratamientos médicos futuros. Si acepta un acuerdo y aún necesita atención médica, es posible que tenga que utilizar su propio seguro médico, si lo tiene. Si se inscribe en Medicare, llegar a un acuerdo sobre su reclamación puede afectar a sus prestaciones.

Si su lesión es grave o no está seguro de su salud a largo plazo, hable con un abogado especializado en indemnizaciones laborales antes de firmar cualquier documento. Un abogado puede explicarle sus derechos y revisar la letra pequeña de los documentos del acuerdo.

Cómo funciona el proceso de liquidación global en Philadelphia

El proceso comienza cuando usted o la compañía de seguros sugieren un acuerdo. Por lo general, esto ocurre después de que su lesión se haya estabilizado. Su médico y la compañía de seguros deben ponerse de acuerdo sobre su estado y sus necesidades futuras.

Así es como funciona:

1. Negociación: Usted o su abogado especializado en accidentes laborales Negocie con el ajustador de seguros. Hablarán sobre los salarios perdidos, las facturas médicas y los gastos futuros. No se sorprenda si la primera oferta es más baja de lo que esperaba.
2. Acuerdo: Si está de acuerdo con una cifra, firmará un acuerdo denominado “acuerdo y exención”. En él se explica lo que cubre y a qué derechos renuncia.
3. Aprobación: En Pensilvania, un juez especializado en indemnizaciones laborales debe revisar y aprobar el acuerdo. El juez se asegurará de que usted comprenda el acuerdo y sus consecuencias. Hay una audiencia especial solo para esto.
4. Pago: Una vez aprobada, recibirás tu pago único. Esto suele ocurrir en unas pocas semanas.

Todo el proceso puede avanzar rápidamente, pero no debe apresurarse. Tiene derecho a tomarse su tiempo y hablar con un abogado. Philadelphia abogados de lesiones personales Veo a mucha gente que desearía haber prestado más atención antes de firmar.

¿Debería aceptar un acuerdo de pago único? Preguntas que debe hacerse

No todo el mundo debería aceptar un acuerdo de pago único. Antes de tomar una decisión, hágase las siguientes preguntas:

• ¿Sé cuánto costará mi atención médica en el futuro?
• ¿Estoy listo para administrar una gran cantidad de dinero por mi cuenta?
• ¿Es probable que mi lesión empeore?
• ¿Este acuerdo afectará mis prestaciones del Seguro Social o de Medicare?
• ¿Hablé con un abogado que conoce las leyes de indemnización laboral en Philadelphia?

También debes pensar en los impuestos. La mayoría de los acuerdos de compensación laboral están exentos de impuestos, pero si también recibes otros beneficios, la situación puede complicarse.

A muchas personas les resulta útil hablar con un abogado de accidentes laborales antes de tomar cualquier decisión. Los abogados saben lo que es justo y pueden detectar problemas en los documentos del acuerdo. También pueden hablar con sus doctores y ayudarle a planificar su futuro.

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Preguntas frecuentes sobre los acuerdos de pago único

¿Puedo obtener una indemnización única y seguir conservando mi trabajo?

En muchos casos, sí. Algunas personas llegan a un acuerdo y regresan al trabajo si pueden. Otras encuentran un nuevo empleo. El acuerdo puede incluir cláusulas sobre restricciones laborales, así que revísalo detenidamente con tu abogado. Si no estás seguro, habla con un Abogado especializado en accidentes laborales Philly para obtener una orientación clara.

¿Cuánto tiempo se tarda en obtener una indemnización única tras un accidente laboral?

El proceso puede tardar varios meses. Primero, hay que negociar con la compañía de seguros. Una vez que ambas partes llegan a un acuerdo, un juez debe aprobarlo. Cuando esto ocurre, normalmente se recibe el pago en unas semanas.

¿Una indemnización única afectará a mi Seguro Social por discapacidad o a mi Medicare?

Sí, puede suceder. En ocasiones, resolver su reclamación de indemnización laboral puede modificar su elegibilidad para otros beneficios. Consulte siempre con un abogado especializado en indemnizaciones laborales antes de decidirse.

¿Qué sucede si mi estado empeora después de cobrar una suma global?

Una vez que aceptas un acuerdo por una suma global, normalmente no puedes solicitar más dinero por la misma lesión. Estás cerrando tu reclamación, así que asegúrate de comprender el impacto a largo plazo antes de firmar. Si no estás seguro, pide consejo a un Abogado especializado en indemnizaciones laborales Philadelphia.

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